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        • 蘇通船務

        祝賀南通蘇通船務集團成立二十一周年

        發布時間:2020-06-19

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        二十一年風云激蕩,二十一年征程如歌。2020年6月18日,南通蘇通船務迎來了成立21周年紀念日。當天下午,蘇通船務召開慶祝公司成立21周年座談會。蘇通船務在通領導班子成員、在通入職10年以上員工46人參加會議,一起回顧風雨兼程的歷程,分享挑戰成功的喜悅,共同展望美好的未來。


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        1999年6月18日,蘇通船務工程管理有限公司在南通成立。21年來,蘇通船務擁抱改革的春風,抓住歷史機遇,以人為本、永爭第一、激情創新,從修船船體工程起步,通過實施業務和客戶兩個多元化戰略、模塊化擴張、集團化管理,快速發展成為以造船船體與內舾裝、風電塔架及風電設備成套部件制造為主業,集造船與塔架制造工程OEM總包及風電設備部件研發+制造+服務為一體的企業集團,取得了一定的成績,獲得了“中國造船承包商領先企業”、“中國風電塔架制造承包商領軍者”、“中國單體規模最大塔架內飾件工廠”等美譽,成為世界排名前五風電主機公司合格供應商和國內知名造船與塔架制造公司的首選合作伙伴。


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        46位10年以上工齡員工都在會上作了發言,蘇通船務常務副總金愛明用“初創艱辛、連鎖經營、自建工廠”三個階段回顧了參與蘇通船務從修到造轉型發展、風電塔架到風電部件制造與服務的過程,對公司給予管理人才成長發展的舞臺表示感謝,表示將以身作則,堅定信心,攻堅克難,勇敢地迎接挑戰,努力地克服困難。公司副總經理程建明感慨深情的回憶起公司在初創期的苦澀歷程,集團今天的成就來之不易,所有同仁要敬畏市場,識別風險,懂得珍惜,用心工作,保持公司穩健發展。蘇通船務第三區域總經理伏鳳軍向與會人員分享了自己作為公司引進的第一批大學生,自己從上市公司加入蘇通船務,從生產助理成長為管理4個事業部的區域負責人的心路歷程,對企業給予的發展機遇滿懷感恩,表示將不斷在工作中學習,在學習中進步,擔當企業創新發展重任。20歲入職蘇通船務,從一名普通學徒工成長為啟東中遠事業部項目經理的周樹林,對與公司同一年整生日非常自豪,表示將帶領團隊再戰20年,在與中國最優秀的海工與油氣模塊客戶的合作中,秉承工匠精神,修煉平常心,永爭第一,擦亮蘇通船務品牌。


        集團總經理程建新主持會議并做總結講話,程建新指出,蘇通船務21年不平凡的發展歷程,離不開老董事長程錦勇的教導與關懷,離不開一批又一批蘇通船務人的披荊斬棘和激情開拓,離不開管理團隊運籌帷幄和砥礪奮進,更離不開全體員工的頑強拼搏和以司為家的情懷。程建新代表蘇通船務和鋆鼎精密管理團隊,對長期以來為兩司事業發展付出辛勞和智慧的老員工、全體員工表示崇高的敬意,對關心支持兩司發展的客戶、供應商和社會各界朋友表示衷心的感謝。


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        程建新強調,在座的每個人在與公司一起成長的過程中都曾有眼淚、有歡笑、有痛苦、有汗水、有失利的不甘,也有成功的喜悅,在你們身上,傳承著的是“創新創未來”的司訓,踐行著“視野、創新、責任、激情”的共同價值觀,弘揚著“勤奮、篤實、誠信、堅持、求勝”的品格,這是蘇通船務賦予你們最優雅不凡的氣質,也是最彌足珍貴的財富。當前是集團兩司發展的關鍵時期,集團上下要傳承老員工用智慧、心血和汗水澆灌出的企業文化光輝,圍繞兩司發展戰略,唯定力、不惜力,心無旁騖、戮力同心,用文化引領的強大動力全力以赴做好穩步擴張、按時交付、質量領先、降本增效各項工作,安全生產,提高工作效能,以實際行動為集團的戰略落地做出應有貢獻。要充分發揚勇于擔當、敢于負責的優良品質,堅持以人為本,擁抱挑戰;要建立完善正面激勵、開放包容的創新機制,開拓進??;要保持迎難而上、攻堅克難的昂揚斗志;始終保持朝氣銳氣正氣,上下同欲,聚焦“客戶滿意、員工自豪、中國智造”的戰略目標砥礪奮進、勇攀高峰。


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        21年以來,蘇通船務以履行企業社會責任、促進行業繁榮為己任,在以國際巨頭、央企和上市公司為主體的核心客戶支持下,憑借自身的勤力打拼、深厚的文化積淀、高效的技術創新,以堅韌不拔的探索精神奠定了行業領先的地位。未來,蘇通船務和鋆鼎精密將在行業突破傳統,創新性地利用生產人力+管理資源與體系力量,聯合多方,以新的思考和實踐,不斷做長造船和風電產業鏈,加強集團在船體、內舾裝、風電塔架與風電部件之間的協同效應,與客戶及合作伙伴通力合作,煥發建立核心競爭力的新活力,開辟一條走向未來的可持續發展之路。